О компании
Kolesa Group — международная IT‑компания, строим классифайды для миллионов пользователей.
Наши продукты — kolesa.kz | krisha.kz | avtoelon.uz — помогают людям и бизнесам продавать и покупать авто, недвижимость, товары и услуги.
Культура экспериментов, командный дух, технологии, постоянное развитие и желание достичь крутых результатов — отличительные черты Kolesa Team.
О вакансии
Мы ищем продуктового дизайнера, который подходит к задачам как к продукту, а не к проекту, ведь задача не заканчивается дизайном. Наш дизайн решает проблему пользователей, делает их опыт взаимодействия с нашими продуктами удобным. Дизайнер, которого мы ищем, всегда помнит об этом. И не делает одноразовые решения, а проектирует целостный опыт.
Ключевые навыки
- Проектирование пользовательских интерфейсов
- Веб-дизайн
- Дизайн интерфейсов
- UI
- UX
- CJM
- Figma
Тебе предстоит
- Решать вместе с командой, как будет развиваться продукт. Полное участие в процессе discovery;
-
Проектировать интерфейсы мобильных приложений (iOS, Android), десктопной и мобильной версий сайта;
-
Вкладываться и развивать эмоциональный дизайн продуктов через UI;
-
Писать тексты для интерфейсов и лендингов с учётом пользовательского пути;
-
Создавать прототипы для проверки гипотез, передавать их на исследования и улучшать прототипы по результатам;
-
Принимать участие в исследованиях и общаться с пользователями. Выявлять потребности людей и понимать их проблемы — в помощь наша команда UX-исследователей;
-
Работать с инструментами JTBD, CJM, ИА, user story;
-
Взаимодействовать с разработчиками, следить за качеством реализации своих решений и отвечать на возникающие у них вопросы в процессе разработки;
-
Проводить design review перед выпуском в продакшн;
-
Наблюдать за метриками и их улучшением;
-
Участвовать в проектировании и запуске новых проектов компании;
-
Регулярно экспериментировать, ошибаться и снова много экспериментировать, чтобы находить лучшие решения.
Мы ждем от тебя
- Прокаченные навыки коммуникации: презентация своих дизайн решений, открытость к обсуждению, конструктивной критике и изменениям. Умение продавать и договариваться;
-
Умение отстаивать свои решения, разговаривая с менеджерами на языке бизнеса;
-
Знание гайдлайнов мобильных платформ и умение делать понятный, лаконичный, выразительный дизайн интерфейсов с подтверждением этого в своем портфолио;
-
Опыт работы с дизайн-системами в Figma и внимание к деталям, а также порядок и системный подход к решению задач;
-
Хорошо развитое продуктовое мышление: понимание предметной области и рынка, умение отслеживать интерфейсные и продуктовые метрики, навык формирования продуктовых/дизайн гипотез.
Будет преимуществом
-
Опыт проработки CX: взаимодействия потребителя с брендом через онлайн и офлайн коммуникации;
-
Навыки визуального дизайна: иконографика, иллюстрации, анимация интерфейса, моушен-дизайн, айдентика, брендинг, шрифтовой дизайн, 3D и др;
-
Навыки редактуры и микро-копирайтинга;
-
Умение верстать.
Этапы отбора
Телефонное интервью
Мы расскажем о компании и позиции, а ты поделись предыдущим опытом работы и достижениями.
Видеоинтервью
HR вместе с техническим специалистом проверят нужные навыки и оценят кандидата по нашим грейдам.
Это клёвая возможность для кандидата проявить себя и узнать подробнее о задачах.
Финальное интервью
Оценим, насколько мы друг другу подходим по культуре. Расскажем о команде и процессах внутри компании.
- 50%Hard skills
- 50%Soft skills
Советы кандидатам
Что предлагаем
Можно потратить на здоровье, образование, билеты и т.д.
Грейды, индивидуальные планы развития, менторство
Помогаем иногородним сотрудникам в переезде
Участие в конференциях, тренингах и мастер-классах
Доступ 24/7, возможен гибридный формат работы
Доступ к огромной tech-библиотеке
Курсы от компании-партнёра
Квизы, киновечера, Family Day, тимбилдинги
Скидки на фитнес, skillbox, skyeng, geekbrains и т.д.
На сумму 10 000 тг на сайтах: kolesa.kz, krisha.kz
Рабочее пространство
Наши офисы — рабочее пространство мирового уровня